领导力内训--心理学在企业管理中的应用 心理学是一门研究人类心理现象及其影响下的精神功能和行为活动的科学，兼顾突出的理论和应用；心理学包括基 ...... 【2022-06-24 】

领导力内训--综合统筹管理和支撑执行力塑造 在工作安排执行中，某位参与者因为个人原因参与不了，影响整个项目进度和实施，我们应该怎么办？如何协调？... 【2022-06-25 】

领导力内训--新晋管理者：计划与执行 目标管理和计划是相互依存密不可分的两个重要的管理工具，而工作计划作为重要的管理工具，为很多管理者所忽 ...... 【2022-06-09 】

领导力内训--与上司圆满共事之道 与领导共事技巧培训课程将采取分组竞赛方式，透过小组讨论决定有效的对策，以追求杆数愈少，成绩愈好为目标 ...... 【2022-06-08 】

PQRA五步模型——问题分析与解决实战训练 企业的运营与发展就是一系列解决问题的过程，问题解决的效果将直接决定着企业的效益；解决问题不是单单依靠 ...... 【2022-06-08 】

领导力内训--MTP中层主管管理技能提升训练 根据属下能力和意愿的不同，采用不同的管理组合策略，以提升团队绩效；建立管理者在带领团队上应有的正确的 ...... 【2022-06-01 】

领导力内训--MTP-DE管理者团队凝聚力打造之九项精进 当前世界经济的不确定性显著增强，企业面临前所未有的机遇与挑战，而企业精英层管理干部专业强但管理弱的局 ...... 【2022-06-08 】

企业领导力内训--可复制的领导力 “复制”的关键在于工具化。掌握工具，人人可以具备领导力讲究的是工具化，把工作拆分成可以完成并检验的步 ...... 【2022-06-08 】

领导力内训--目标管理的三个阶段 目标管理是组织内部运营的枢纽，没有目标的组织是苍白无力的。但做好目标管理不仅仅是下达了目标就万事大吉 ...... 【2022-06-08 】

领导力内训--管理者教练式沟通技术与下属辅导 课程以体验式教学方式为主体，运用导师课堂教练示范、学员们一对一教练演练，将课程中设计的辅导技巧充分地 ...... 【2022-06-24 】