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人力资源内训--从HR小白到大神的简历删选实战技巧 在后疫情时代，网络化面试成为主流方式之一，为了给企业物色到合适人才，HR每天面对成百上千份的简历，如 ...... 【2022-06-16 】

人力资源内训--招聘流程与面试技巧 通过招聘面试选拔人才是公司人力资源管理工作中最重要的环节之一，错误的选拔不仅给公司带来直接成本增加， ...... 【2022-06-16 】

人力资源内训--企业内部培训师技巧 为什么培训总是缺乏吸引力？为什么培训师无法把控培训场面？如何让培训真正有效？怎么样吸引学员参与？如何 ...... 【2022-05-25 】

人力资源内训--战略解码与绩效改进 互联网时代，企业管理者制定业务战略规划、部门规划、年度关键任务解码，已经越来越成为其胜任素质的一个重 ...... 【2022-06-09 】

人力资源内训--平衡计分卡：战略落地的金钥匙 平衡计分卡被誉为75年来最伟大的管理工具。平衡计分卡的出现，使得传统的绩效管理从人员考核和评估的工具 ...... 【2022-06-09 】

人力资源内训--现代人力资源管理实务 现代人力资源管理技巧培训课程突破传统的人力资源管理3P模型，发展到6P，从战略的高度、结合企业管理的 ...... 【2022-06-16 】

人力资源内训--互联网时代的创新招聘与面试 怎样招聘与企业发展要求一致的人永远是人力资源管理的重要工作之一。但如何能招到一流的且又符合企业文化的 ...... 【2022-06-09 】

人力资源内训--市场化绩效管理体系的设计与实务 常言说：“不实施绩效考核是等死，实施绩效考核是找死”，可见，绩效管理是企业管理的老大难问题。破解之路 ...... 【2022-06-16 】

人力资源内训--人力资本与激励分配 在原始社会，青壮年人力的数量决定部落的地盘和生存；在现代科技社会，人员数量不再是决定性因素，科技是第 ...... 【2022-06-16 】